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人事管理系统

人事管理系统
人事管理系统是一种专门用于管理企业人事信息的计算机软件。该系统将人事信息收集、处理、分析和输出作为核心功能,能够自动管理员工档案、招聘流程、薪酬福利、考勤请假、绩效考核、培训发展等人事工作,方便企业进行人力资源规划和管理。通过人事管理系统,企业可以快速且准确地查询员工的基本信息、职位信息、绩效信息等,帮助企业更好地了解和管理自己的员工队伍,优化组织结构和用人机制,以提升企业的效益和竞争力。此外,人事管理系统还能够提高办公效率,简化人事流程,减少人力成本和错误率,帮助企业实现高效精益的管理目标。因此,其在现代化企业管理中起着至关重要的作用。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务流程管理的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 员工信息管理 姓名、性别、身份证号、联系电话、邮箱、出生日期、学历、工作经验、职位、部门、入职时间、离职时间、备注等
2 招聘管理 招聘岗位、招聘人数、薪资范围、招聘方式(校园招聘、社会招聘)、招聘负责人、招聘进度、面试结果、入职时间、备注等
3 薪资管理 基本工资、津贴、奖金、扣款、应发工资、实发工资、发薪时间、备注等
4 培训管理 培训名称、培训方式(线下培训、在线培训)、培训时间、培训地点、培训负责人、培训内容、培训效果、参加员工、备注等
5 绩效管理 绩效指标、绩效评价人、评价时间、评价结果、考核周期、薪资调整、备注等
6 福利管理 五险一金、带薪年假、病假、产假、婚假、丧假、节日福利、社保公积金管理、残疾人就业保障金、备注等
7 劳动合同管理 员工姓名、身份证号、职位、工作描述、试用期、工作时间、工资及津贴、工作地点、违约责任、终止合同、备注等
8 员工档案管理 职业生涯规划、家庭情况、健康状况、培训证书、绩效评价、奖惩记录、晋升情况、职业发展、个人总结等
9 出勤管理 休假类型(病假、事假、年假、调休)、出勤天数、出勤情况、迟到早退、请假类型、请假时间、审批状态、合法性审核、备注等
10 职位管理 职位名称、职位级别、职位描述等
11 部门管理 部门名称、部门负责人、所属分部、部门编制、部门描述等
12 组织架构管理 公司名称、分公司、事业部、部门、小组、员工等
13 员工调动管理 调动原因、调动日期、调入单位、调离单位、调动类型、调动人、审核人、备注等
14 离职管理 离职类型、离职原因、需完成工作、离职申请时间、离职面谈时间、离职日期、离职资料收集、撤销离职、备注等
15 统计报表 招聘报表、绩效报表、考勤报表、薪资报表、人事档案报表、员工岗位报表、整合报表、合法性审核报表、出勤报表、保密审查报表等
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